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7月6日宁波前湾人才市场企业需求信息

2022-07-09 10:29:07 来源:慈溪人才网 点击数:3527

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7月6日宁波前湾人才市场企业需求信息



一、宁波安翼供应链管理有限公司

1、客服文员1人

任职资格:

■能熟练使用office办公软件;

■为人和善,具备较强的沟通能力和责任感,做事认真负责;

岗位职责:

■组织并安排面试;

■负责办理员工各项手续(入职、离职、转正、调动等);

■领导交办的其他工作。

薪资:面议

2、招聘专员1人

任职资格:

■大专以上学历,能熟练使用办公软件;

■为人和善、有基本职业道德,有责任感;

■有自己的招聘渠道。

岗位职责:

■通过线上、线下为公司招聘所需人才;

■组织并安排面试;

■每月制作招聘报表并汇总;

■领导安排的其他工作。

薪资:面议

地址:杭州湾新区滨海五路88号

联系电话:63991310

 

二、宁波慧百贸易有限公司

1、招聘实习生文员客服2人

■招聘实习生文员客服

■工作内容:协助公司老员工正常工作。

1)如果英语基础,可以跟外贸部门做外贸助理,协助外贸经理运营管理维护国际站,速卖通,亚马逊等平台。

2) 如有电子商务基础, 可以在内贸部门跟电子商务经理协助运营管理维护淘宝,拼多多,京东等平台或客服。

3) 如有PS拍摄编辑基础,可以从事抖音,快手,小红书推广等平台。

■工作时间;早8晚5

■一周时间:做六休一,根据时间安排

■工资结算:

-1如果是暑假工 学生实习:可以根据你们上学安排,提前一周告之,即可办理离职,离职办好就结薪。

-2如果是已毕业人士 己毕业:签订劳动合同,按正式员工一样,享受五险社保,旅游等福利。

薪资:3500- 6000

地址:杭州湾新区世纪城揽月苑工业园12幢605室

联系电话:057482351033

 

三、宁波杰锋汽车动力系统有限公司

1、氩弧焊工2人

男,48岁以下,会氩弧焊二保焊,有焊工证。能适应两班倒。

薪资:6500- 9000

2、操作工2人

男,48岁以下,初中学历。能适应两班倒。

薪资:5000- 6500

3、检验员1人

男,40岁以下,高中学历,有汽配行业检验经验。

薪资:5500- 7500

地址:杭州湾新区规划支路442弄17号

联系电话:17706492676

 

四、慈溪市中发灯饰有限公司

1、销售经理1人

■负责灯具亚马逊或者国内一线品牌客户ODM业务的市场推广、销售,

■制定和实施本行业的业务计划和市场行动计划,

■开发主机厂客户,包含技术对接、报价、最终实现项目和产品定点SOP,

■挖掘潜在和既有客户的产品需求、商务需求、相关其他需求,制定应对策略和计划,

■搜集和分析产品的市场发展趋势,搜集和分析同类竞争对手产品相关信息,

■为家电品牌或者专业照明渠道客户提供产品展示、技术咨询、培训等。

任职要求:

■工科专业优先,有良好的灯具和家电技术知识优先,

■具备5年以上灯具或者电器配件领域营销、市场开拓经验,

■有对接 国内自主品牌优先 的成熟业务经验 成熟业务或渠道优先

■优秀的沟通能力和人际交往能力,较强的亲和力,

■自我驱动、责任心强,良好的团队精神,

■希望加入高速发展公司,对 产品感兴趣,承压能力强。

薪资:面议

2、项目经理1人

■有照明和家电行业项目管理经验三年以上

■组建项目团队,编制项目开发计划,协调资源并推动项目计划正常开展;

■项目预算编制及开发过程预算管理;

■定期组织向公司高层汇报项目进展及问题;

■项目成本管控;

■根据项目计划节点,负责各阶段样件交付客户;

■对项目成员进行绩效及年终考核;

■维护客户关系;

任职要求:

■工作经验≥5年;

■具备良好的人际沟通能力、逻辑分析、问题解决能力;

■具备项目管理或灯具、家电开发经验者优先;

■具备5W解析能力、日程管理能力、问题发现及解决能力;

■具备基本的收集、整理、分析、执行、思考和应对、决策能力;

薪资:面议

3、销售总监1人

■根椐公司年度战略销售布署,建立改进优化销售方式,部署公司中长期销售规划,合理应用公司所有资源,全力达成公司下达的经营目标。

■制定、优化销售管理制度及流程

■进行市场调查与研究,提出公司营销的总体思路与长期规划

■制定及修订公司产品和服务定价指南

■负责销售合同的评审及投标书等相关文件的准备

■负责编制销售汇总表及销售订单的下发&客户跟踪,客户档案的整理

■拟定年度销售预测及营销计划,完成年度销售指标拟定年度销售政策及报批

■收集市场信息,进行市场规划研究,树立公司整体市场形象

■维护现有客户关系、开拓新客户、拓展新的市场领域

■负责产品销售、销售合同的签订、跟踪货款结算及发票管理

■负责产品售后服务工作

■做好客户满意度调查,提出改进措施

■负责团队的日常管理工作,包括团队建设、人才培养等

薪资:面议

4、检验员2人

■要求1年以上从事检验岗位的经历,

■熟悉电子产品组装及加流程,熟悉AQL抽样标准

■能够熟练运用电脑及测量工具

■工作认真负责,吃苦耐劳

薪资:面议

5、采购员2人

任职要求:

■负责五金件和压铸件的采购。

■每月能很好的完成采购任务;

■具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识; 

■品行端正、責任心強,有团队服从意识,善于沟通; 

岗位职责:

■负责对新供应商的寻找,并组织相关部门对供应商进行评审鉴定;

■负责对所分管的物料的采购工作,确保物料在规定时间内到货;

■负责对研发部常规材料的采购;

■负责各供应商采购费用整理分类并呈报;

■完成公司及上级交办的其他任务。

薪资:面议

地址:杭州湾新区兴慈二路188号

联系电话:15057485180

 

五、宁波格林泰克金属材料有限公司

1、检验员3人

主要负责成品出货前的全检:外观、尺寸、治具等。

薪资:5000- 6000

2、接线工1人

主要负责设备的接线组装。

薪资:5000- 6000

地址:前湾新区兴慈三路199号

联系电话:15757464458

 

六、宁波美资鲨鱼机房设备有限公司

1、行政人事部主管1人

任职要求

■大专以上学历,人力资源、工商管理、行政管理等相关专业,1年以上制造业公司同岗位工作经验;

■熟悉人力资源六大模块,擅长招聘模块;

■熟悉国家安全标准化体系、ISO145001/ISO14001管理体系

■具有较强的沟通能力、计划和协调能力;

岗位要求

■负责组织起草、修改、完善部门文件和工作流程,负责落实各项规章制度的执行与监督;

■负责公司招聘、培训、薪酬、员工关系等人力资源日常管理事宜,定期进行人力资源数据分析,为公司人力资源决策提供方便准确的依据;

■负责与政府部门等机构的外联工作,完成各项行政申报工作;

■负责公司EHS管理工作,包括企业三废处理的运行管理,定期进行安全检查,发现隐患提出整改意见,并督促落实整改完成,特种设备管理等等;

■负责车辆的调度,后勤工作的监督并提出改进意见;

薪资:面议

2、质量检验员2人

熟悉五金行业,会使用游标卡尺,能够看懂工艺图纸,吃苦耐劳

薪资:5000- 6000

地址:杭州湾新区滨海三路19号

联系电话:0574-82355080

 

七、博世(宁波)轻型电动车电机有限公司

1、电磁仿真工程师1人

岗位职责:

负责项目中电磁方案设计环节,转换客户的需求变为电磁方案设计输出。

参与新产品开发项目可行性研究,包括项目技术评审并提供评审的相关资料。

协助部门经理,在新产品开发与老产品优化或降本工作上提出设计方案。

负责产品电磁方案设计,利用仿真设计软件(Maxwell)设计产品电磁方案,包括铁芯槽型、硅钢片型号、磁钢型号规格、漆包线规格、位置传感器布局等。

提供设计方案的初步成本分析。

根据实测结果,优化仿真参数,提高仿真准确率。

建立相关材料数据库。

参与样机评审。

提出新型电磁结构,促进产品优化。

参与外部技术协作或技术交流活动。

协助引进外部先进技术,组织转化为公司产品。

负责公司内部电磁理论技术交流与专业培训。

参与重大产品批次质量问题技术分析。

配合供应商,进行有关材料选择、关键尺寸、公差、性能、检测方法等方面的技术讨论。

向客户提供技术支持与沟通。

职位要求:

大学本科及以上学历,电机类,电磁类,电子信息工程类相关专业。

3年以上电机(直流无刷电机或直流永磁同步电机)电磁方案设计经验,具有电动车(包括智能物流车、滑板车、平衡车)等领域电机电磁方案设计经验者优先考虑。

通晓电机类专业知识,熟练掌握maxwell仿真软件。

良好的创新能力、成本意识、沟通协调能力及问题解决能力。

优秀的团队合作能力,主动积极的自学能力。

具有良好的英文听说读写能力优先考虑。

薪资:10000- 14000

2、物流工程师1人

岗位职责:

■负责对物流运输数据进行记录。

■负责物流供应商的对账、申请付款。

■根据每一批货物与物流公司确认时间、运价、路线等运输条件。

■及时解决因物流引起的货物质量问题。

■协同市场部、研发部完成新包装的设计开发,并跟踪样品工作。

■现有包装的改善与改进,降低成本。

■设计管理新项目阶段的包装以及相关供应链设计。

■遵守,监督仓库现场5S,发现问题并跟进关闭。

■遵守公司EHS等其他相关规定要求和规定。

■完成上级交办的其他工作任务。

职位要求:

■大学专科及以上学历。

1年以上物流管理相关工作经验。

■通晓物流管理知识,具备统计分析等方面的知识,掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法,具备基本的网络知识。

■基本的英语交流和书写能力。

薪资:6000- 8000

3、电机设计工程师1人

岗位职责:

负责移动交通、移动物流等领域的电驱动化解决方案设计。

在新产品开发及现有产品升级中提出有效可行的设计方案。

负责新项目中机械结构设计环节,利用3D设计软件(CREO 或 SOLIDWORKS )设计产品模型及平面图纸(可用AUTOCAD),包括轮毂、端盖、轴等,并进行结构强度验算、公差分析等转换客户的需求变为设计解决方案。

负责零部件技术标准制订,参与新产品标准制订。

负责新产品BOM编制,提出新技术促进产品优化。

协助工厂、配合供应商及客户提供技术支持。

负责新产品设计开发阶段的项目管理工作。

职位要求:

硕士及以上学历,机械、机电类相关专业。

3年以上轻型电机设计工作经验,具有5年以上直流无刷电机设计经验、机器人、电动车(包括智能物流车、滑板车、平衡车)等电机设计经验者优先考虑。

熟练掌握Croe/Pro-e、Solidworks、Autocad等专业设计软件。

良好的创新能力、成本意识、沟通协调能力及问题解决能力。

良好的英文听说读写能力。

薪资:10000- 14000

地址:杭州湾新区启源路18号

联系电话:13429332310

 

八、宁波安莱德汽车零部件有限公司

1、工艺技术1人

■在部门经理领导下负责焊接工艺管理工作(包括工艺文件、标准工时、辅料定额、参数管理、工艺纪律检查等);

■对现生产过程中出现的焊接问题提供技术支持;

■负责现场工艺文件的编制及日常维护更新,组织对现有焊接工艺进行持续改进;

■制定全年“金相计划”、“参数巡检计划”,跟踪实施完成情况及更新;

■负责各系统零件工艺信息数据的搭建及更新维护;

■负责组织新产品开发过程中焊接工艺分析工作;

■负责工厂精益活动的组织和管理工作(包括精益生产、合理化建议活动的组织管理。

薪资:6000- 8000

2、质量技术1人

收集、整理白车身及其他车身配件的各种测量报告,并将质量问题统计、分析、汇总。并对质量关键点出现的缺陷,统计分析并编制报告。

原始测量数据的整理、保管工作以使随时查阅。

收集生产现场和报交点的不合格品信息,对收集的信息统计、分析与汇总,统计分析并编制报告,减少、预防不合格品的产生。

将质量问题单上报部门领导,会同其他部门分析原因,制定措施,确保零件质量。

负责向部门检验员和现场班组长、操作工开展质量管理方面的知识培训,并参与部门组织的质量管理的宣传和培训,以提高人员的整体素质及专业能力;

负责公司级TOP-Q会议的组织、协调,并针对发现的问题,组织相关责任部门制定整改措施(含临时措施、永久措施),并跟踪、督促整改落实。

负责公司所有计量器具的管理,建立相应的计量器具管理台账,校准完毕更新台账,校准证书存档。 12 负责实施监控计量器具的定期保养、校准工作,判断量具的使用状态(准用,停用报废等)。

监督、跟踪、考核并完善批量供应商供货质量,定期实行供应商考核,在出现供应商供货质量瓶颈或出现偏差时,进行问题审核、风险评估、8D分析。

定期走访供应商,跟踪供应商供货情况,对供应商实行零件、过程、材料等变更的评审及管控。

指导供应商根据APQP、PPAP、formel-q等要求进行质量控制,培训及帮助供应商质量能力提升,与顾客方和内部形成质量控制体系对标。

薪资:6000- 8000

地址:杭州湾汇轸路180号

联系电话:19523070835

 

九、宁波众芯半导体有限公司

1、人力资源管理1人

人力资源管理以及其他事务性工作

薪资:面议

地址:前湾新区绿地智享中心D座九楼

联系电话:0574-66669688 13306669688

 

十、宁波久事汽车模具制造有限公司

1、CNC编程工程师2人

精通UG、Powermill

了解汽车冷冲模具结构及加工工艺知识

薪资:8000- 12000

2、加工工艺工程师2人

熟练操作UG、CAD等软件

能看懂图纸;熟悉冷冲模钢板膜

对材料热处理有一定了解

薪资:8000- 12000

地址:杭州湾新区滨海七路11号

联系电话:13105537699


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