2014-07-31 14:42:23 来源:慈溪人才网 点击数:6047
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慈溪市三北出租汽车有限公司公开招录工作人员公告
慈溪市三北出租汽车有限公司是市交通运输局所属国有企业。现因工作需要,决定向社会公开招录GPS管理和投诉处理工作人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招考条件
1、思想政治素质好,热心于交通运输管理工作,工作责任性强,遵纪守法,愿意服从公司岗位调配。
2、慈溪市常住户口,身体健康,年龄28周岁以下(1986年7月1日以后出生)。
3、全日制本科及以上学历,电子电工、计算机信息系统或交通运输相关专业(具体专业详见附件),全国或浙江省计算机二级及以上,1年及以上工作经验。
4、有较强的管理和协调能力。经核实有从事GPS管理工作或信访投诉协调管理工作1年及以上经历者,笔试成绩可加2分;2年及以上经历者,笔试成绩加4分。
二、招考程序
(一)报名:
1、报名时间:2014年8月10日、11日两天。上午8:30--11:00;下午2:00-4:30。
2、报名地点:慈溪市三北出租汽车有限公司205室(市客运西站二楼)。
3、报名时须本人随带身份证、户口簿、学历证书、资格证书、工作经历证明等相关证件原件及复印件, 一寸彩色近期免冠照二张。
报名结束后将对报考人员进行资格审核,届时将以电话形式通知符合报考条件者领取准考证,参加笔试。
(二)考试:考试包括笔试和面试两方面,各占总成绩的50%。
1、笔试:笔试主要考核综合基础知识,总分为100分。
笔试时间另行通知。
2、面试:根据笔试成绩从高分到低分,按招考指标不超过3倍确定面试对象。面试主要测试应试者的综合分析与应变能力、口头语言表达能力和举止礼仪等。面试成绩采用百分制,60分为合格。面试时间、地点另行通知。
3、体检:根据总成绩(笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高分到低分按招考指标数确定体检对象,体检参照事业单位招考录用有关标准执行。时间另行通知。
(三)考核:对体检合格人员进行政审考核,考核分为合格和不合格。有违法违纪行为者或报名资料有提供虚假信息者视为考核不合格,考核不合格者取消录用资格。
(四)录用:在考核合格人员中,根据总成绩从高分到低分按招考指标数确定拟录用人员(如出现成绩并列现象,以笔试成绩高者优先录用 )。拟录用人员经公示3天后无异议的,按规定办理录用手续。
因放弃体检或体检不合格、考核不合格或放弃录用而空缺的名额,可在面试合格人员中,按总成绩高分到低分的次序进行递补。
三、其他事项
(一)录用人员按规定签订企业劳动合同,其中试用期半年。期满后,经考核不符合岗位条件的解除劳动合同。
(二)考试成绩、体检及考核结果、拟录用名单将在慈溪人才网(http:// www.cxhr.com)和慈溪市交通运输局网站(http://jiaotong.cixi.gov.cn)上公布。
联系电话:0574-63808679 联系人: 骆亮
慈溪市三北出租汽车有限公司
二〇一四年七月三十日
附件:
具体专业范围
电子信息工程、机械电子工程、电子科学与技术、通信工程、信息工程、信息管理与信息系统、电子信息科学与技术、电子学与信息系统、信息与电子科学、信息科学技术、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、物流网工程、数字媒体技术、电子与计算机工程、交通运输、道路交通管理工程
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