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恒丰银行诚聘英才

　恒丰银行是一家全国性股份制商业银行。目前，已在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京等地设有12家一级分行，设有14家二级分行，共162家分支机构。特别自2013年蔡国华董事长上任以来，提出了“国际化、信息化、精细化、科技化、人才化”等一系列重要治行理念，确立了全力推进“精品银行、全能银行、百年银行”的宏伟愿景。

恒丰银行宁波分行自2012年3月27日开业以来，在社会各界和广大客户的鼎力支持下，各项业务持续快速健康发展。截至2014年末，恒丰银行宁波分行资产总额219.1亿元，一般性存款余额136.57亿元。2014年实现账面利润3.77亿元，开业至今已累计实现利润8.93亿元。先后荣获了“2013年度金融服务业综合考评二等奖”、“2014年宁波市金融机构小微企业贷款三等奖”、“江东区三星级骨干企业”等荣誉称号，在宁波当地树立了良好的企业形象和品牌影响力。

目前恒丰银行宁波慈溪支行已获准筹建，根据业务发展需要，现面向社会公开招聘优秀人才。宁波分行将始终践行让奋斗的员工有安全感、成就感、自豪感的价值观，努力为员工创造优越的工作环境和广阔的发展空间。

我们竭诚欢迎慈溪金融界精英加盟恒丰银行，携手共创美好明天！

一、基本条件

1.遵纪守法，诚实守信，具备良好的职业道德和个人素养，身体健康，无不良记录，认同恒丰银行企业文化和价值观。

2、年龄要求：管理人员38周岁（含）以下，营销人员：40周岁（含）以下，综合柜员：28周岁（含）以下。学历要求：本科及以上。

3、特别优秀人才或具有丰富社会资源人员可适当放宽年龄、学历限制。

二、招聘职位和条件

（一）支行行长（1名）

具有6年（含）以上银行工作经验，2年（含）以上同级或4年（含）以上下一级岗位管理经验。熟悉国家金融政策、银行产品及业务流程，具有较强的市场开拓、内控管理、沟通协调和风险控制能力。

   （二）副行长或行长助理（若干名）

具有5年（含）以上银行工作经验，2年（含）以上同级或4年（含）以上下一级岗位管理经验。熟悉国家金融政策、银行产品及业务流程，具有较强的市场开拓、内控管理、沟通协调和风险控制能力。

   （三）综合办公室

1、负责人（1名）

具有5年（含）以上相关岗位工作经验,2年（含）以上同级或3年（含）以上下一级岗位管理经验。熟悉商业银行业务和商业银行人力资源、行政、后勤、文秘、安防等工作，具有良好的语言表达能力和沟通协调能力，较强的工作责任心和团队管理能力，形象气质佳。

2、综合岗（若干名）

具有2年（含）以上相关岗位工作经验，熟悉商业银行业务和商业银行人力资源、行政、后勤、文秘、科技管理、安防等工作，具有良好的沟通协调能力和文字写作功底，较强的工作责任心和团队协作精神。

（四）营业部

1、负责人（1名）

具有5年及以上相关岗位工作经验,2年及以上同级或3年及以上下一级岗位管理经验；具有一定的银行基层管理经验,熟悉营业部各项业务,具有较强的风险管控能力；具有较强的工作责任心和团队协作精神。

2、综合柜员（若干名）

具有2年及以上银行柜员岗位工作经验；形象气质佳，具有良好的语言表达能力和沟通能力，具有较强的工作责任心和团队协作精神。具备银行业从业资格、会计从业资格、反洗钱从业资格、反假货币上岗资格等资格证书。

（五）业务管理部

1、负责人（1名）

具有5年及以上零售业务管理经验；2年及以上同级或3年及以上下一级岗位管理经验；较全面的银行业务管理经验，熟悉银行各项产品；良好的团队管理和沟通协调能力，敏锐的分析思维和表达能力，具有较强的市场拓展和客户营销能力。

    2、业务管理岗（若干名）

具有2年（含）以上相关岗位工作经验，熟悉金融产品，掌握业务操作技能，熟悉银行市场业务产品及增值服务，熟悉代理业务的运作流程，有敏锐的市场洞察力。

（六）市场营销部

1、负责人（若干名）

具有5年及以上相关岗位工作经验，掌握市场营销、财务和法律等知识，熟悉银行相关产品，具有较强的市场拓展能力、沟通协调能力和风险管控能力，具有丰富的客户资源。

2、对公业务客户经理（若干名）

熟悉商业银行公司业务操作；熟悉当地市场，具有丰富的客户资源；具有3年以上银行客户经理经历或具备广泛的政府机关、事业单位资源关系和较强的营销能力者优先考虑。

3、零售业务客户经理（若干名）

1年以上银行相关从业经历；熟悉当地市场，具有丰富的客户资源；能够充分利用各种金融产品，完成各项零售业务任务指标；具备较强的沟通能力和协调能力。

三、报名须知

（一）请登陆恒丰银行官方网站（），下载并填写《恒丰银行社会招聘应聘简历表》，并选择以下两种应聘方式之一投递简历。请勿重复投递。

1.电子邮件投递

请将《恒丰银行社会招聘应聘简历表》、学历学位证书扫描件、职称资格证书扫描件、身份证扫描件以及业绩证明扫描件（业绩证书、奖励证书等）等相关材料发送至邮箱：zhoufeng@。邮件主题为：应聘部门+应聘岗位+姓名。

2.邮寄材料投递

请将《恒丰银行社会招聘应聘简历表》、学历学位证书复印件、职称资格证书复印件、身份证复印件以及业绩证明复印件（业绩证书、奖励证书等）等相关材料邮寄至：宁波市江东区民安东路280号国际金融服务中心B座10层周凤（收），邮政编码：315041。信封上请注明应聘岗位。

（二）报名截止日期为2015年2月15日，邮寄报名材料的截止时间以寄出日邮戳为准，电子邮件报名材料的截止时间以收件日为准。

（三）应聘者须对应聘材料的真实性负责；经审查符合条件者，将另行通知面试时间，未被录用人员的材料代为保密，恕不退还；经面试合格者，将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定，办理录用手续。

四、联系方式

联系人：周老师 

咨询电话：0574-55228061