职位要求：
- 不限工作经验，本科以上学历，具备5年以上外贸行业工作经验；
- 熟悉外贸政策法规，具备敏锐的市场洞察力和判断力；
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于倾听他人的意见和建议，并具备良好的协调能力和解决问题的能力；
- 熟练掌握英语等一门以上外语，具备较好的口头和书面表达能力；
- 熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等3AE4B81F430D1B66DCA2484C350709776D426E825EBE7A3AF014FBBF4BC0C78943AC6DCAB32A88F6031A4E6988CB52EF87E94BF8B8B1F5E6BE59F00DFD61E8C72BAAFF8C11B59D78474BA1C3744FFAE577F0C066220DB907D4A3A3FD03BD3348F80BE590F4A4F11C9FD2134A2D1C7106EEC68B30DF172D4A。

工作内容：
负责公司在外贸方面的全面管理，包括制定外贸政策、策划市场推广活动、开发客户资源、维护客户3AE4B81F430D1B66DCA2484C350709776D426E825EBE7A3AF014FBBF4BC0C78943AC6DCAB32A88F6031A4E6988CB52EF87E94BF8B8B1F5E6BE59F00DFD61E8C72BAAFF8C11B59D78474BA1C3744FFAE577F0C066220DB907D4A3A3FD03BD3348F80BE590F4A4F11C9FD2134A2D1C7106EEC68B30DF172D4A关系、协调内部资源等。
主要职责：
- 制定公司的外贸政策，负责审批、跟进和调整公司对外贸的支持和投入；
- 策划和执行公司的市场推广活动，提升公司品牌知名度和市场占有率；
- 开发客户资源，包括通过互联网、社交媒体和其他途径收集和整理客户信息，进行客户拓展和维护；
- 协调公司的内部资源，确保公司内部各部门之间的合作和协同；
- 建立和优化公司的外贸流程和体系，提高公司的外贸效率和质量；
- 关注市场动态和竞争对手动态，及时调整公司的外贸策略和计划，保持公司核心竞争力。

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联 系 人：行政部

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