电商人事经理
职位要求
工作性质:全职 | 工作地点:慈溪市-白沙路街道 | 发布日期:2025-03-18 |
工作经验:不限 | 学历要求:不限 | 职位月薪:面议 |
所属行业:人力资源-人力资源主管 | 招聘人数:1 |
任职要求
岗位职责:
1、根据公司用人需求,完成招聘任务,优化招聘流程,定期统计招聘数据;
2、招聘渠道(开发、维护、比较)管理;
3、负责员工的入职、离职、转正等人事管理跟进;帮助建立员工关系;
4、开展新员工入职培训、业务培训,制定培训计划并跟进实施;
5、熟悉人力资源管理模块,完善人资管理体系;
6、协同跟进公司的后勤行政工作。
7、完成领导交办任务。
岗位要求:
1、25-40岁,大专学历,熟悉人力资源管理知识:招聘、培训、薪酬管理等;
2、2年以上中大型互联网电商人力资源管理经验.
3、熟悉人力资源管理实务的操作流程,熟悉国家、地方劳 动人事法规政策。
4、具备良好的职业道德,踏实稳重、工作细心,责任心强。
5、熟练使用各类办公软件。
公司福利:
单双休、五险一金、每年有1-4次提薪机会、重视人材培养、完善晋升制度
1、根据公司用人需求,完成招聘任务,优化招聘流程,定期统计招聘数据;
2、招聘渠道(开发、维护、比较)管理;
3、负责员工的入职、离职、转正等人事管理跟进;帮助建立员工关系;
4、开展新员工入职培训、业务培训,制定培训计划并跟进实施;
5、熟悉人力资源管理模块,完善人资管理体系;
6、协同跟进公司的后勤行政工作。
7、完成领导交办任务。
岗位要求:
1、25-40岁,大专学历,熟悉人力资源管理知识:招聘、培训、薪酬管理等;
2、2年以上中大型互联网电商人力资源管理经验.
3、熟悉人力资源管理实务的操作流程,熟悉国家、地方劳 动人事法规政策。
4、具备良好的职业道德,踏实稳重、工作细心,责任心强。
5、熟练使用各类办公软件。
公司福利:
单双休、五险一金、每年有1-4次提薪机会、重视人材培养、完善晋升制度
岗位要求
其它待遇
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联系方式
联 系 人:人资部
联系电话:134****260 请登录个人账号开放联系方式
邮 箱:
邮 编:315300
地 址:慈溪市白沙街道商务一路前湾驿淘16楼1616号
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